株式会社サンキューコーポレーション

週休2日制/確かに朝早い。でも1日が充実するように/夕方には帰宅

340200円～

東京都国立市

仕事内容

▼仕事内容
3t,4t車でのルート配送
店舗への配送をお願いします。

▼運ぶもの
菓子など・食品全般

▼車両・仕事の進め方
パワーゲート車
カゴ車のまま積み、納品先でカゴから商品を
降ろしますので簡単な作業となります。
配送完了後、集荷作業もあります。

▼配送範囲
三多摩エリア(一部都内,神奈川,埼玉等)
その隣接地域にある輸入会社の直販店、他

▼配送件数
1便目:2～3件
2便目:3～4件

／
大型トラック幹線輸送の
お仕事もあります!!
＼
大型ドライバーは幹線輸送がメインで
カゴ車による荷扱い、軽作業による集荷作業です。
(※直送もあります）

▼仕事内容
3t,4t車でのルート配送
店舗への配送をお願いします。

▼運ぶもの
菓子など・食品全般

▼車両・仕事の進め方
パワーゲート車
カゴ車のまま積み、納品先でカゴから商品を
降ろしますので簡単な作業となります。
配送完了後、集荷作業もあります。

▼配送範囲
三多摩エリア(一部都内,神奈川,埼玉等)
その隣接地域にある輸入会社の直販店、他

▼配送件数
1便目:2～3件
2便目:3～4件

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大型トラック幹線輸送の
お仕事もあります!!
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大型ドライバーは幹線輸送がメインで
カゴ車による荷扱い、軽作業による集荷作業です。
(※直送もあります）
働きやすさを重視!!

★勤務時間・給料
5:00～14:00(残業1～2h) 月32万円
朝は少し早いけれど
家庭もプライベートも充実できる時間帯に帰れます♪

★休日
月に8日♪
日曜日と他1日(週休2日制)
※シフトの組み合わせによる連休可

★ルート配送
決まったエリアへの配送
菓子、食品全般を配達します。

★作業のサポート
かご台車とパワーゲートを使っての荷扱いなので
身体への負担は少なめです◎
※パワーゲートの動画はページ下部にあります

・一部の車輛、バックアイカメラ搭載
・同乗研修あり(5～10日間)
・一人ひとりのペースに合わせて行います

▼とある1日の流れ(Aさんの場合)▼
1便目配達へ出発
（通常2～3件くらい）
↓
店舗へ配送
※1店舗あたり平均4～5カゴ
↓
午前中　
2便目の商品をトラックへ
積み込み2便目出発
（平均3～4件）
↓
休憩1h（適宜）
※休憩時間の分割も可
↓
帰社
タイムカードを打刻し退勤
お疲れ様でした

求人情報

勤務地: 東京都国立市

経験/資格: 【必須】
▼3t,4t配送ドライバーご希望の方
・要準中型免許
（法改正前の普通免許(8t限定)可※AT不可）

▼定年が60歳のため
　60歳未満の方の募集になります。
　※再雇用制度あり

【歓迎】
■未経験の方
未経験の方も安心して働ける環境です。
分かるまで丁寧に研修できる制度をご用意しております。

20年以上勤めているベテランスタッフが多いので
フォロー体制もばっちりです。

▼大型ご希望の方

給与: [正]①②③ドライバー・運転手
[正]①月給34.02万円～、②月給27.09万円～、③月給23.12万円～
※入社1～3ヶ月は時給1,392円～
■賞与あり/年2回(夏季・冬季)※業績による
■有給休暇あり
■車・バイク通勤OK

≪アルバイト・パートも募集中≫
■ドライバー
◎時給1,392円～
◎5:00～10:30
※週4日程度/5時間～OK
※研修5～10日
※30分程度残業あり(希望者は1～2hの残業可)

【交通費】
一部支給
■通勤交通費規定内支給

勤務期間: 正社員

給与支払: 月給

シフト: [正]①05:00～14:00、②③05:00～12:00
／
選べる3つの働き方！！
＼
①月給34万200円～
5:00～14:00
(休憩時間60分)
※残業1～2h
※週休2日制(日曜+他1日)

②月給27万900円～
5:00～12:00
（休憩時間60分）
※日曜休み

③月給23万1,200円～
5:00～12:00
（休憩時間60分）
※土日休み

待遇/ 福利厚生: ■交通費規定内支給

■車・バイク通勤OK

■昇給あり

■賞与あり/年2回（夏季・冬季）
※業績による

■社会保険完備（規定有り）

■一部バックアイカメラ搭載

■定期健康診断

■健康保険組合（保養所）

【株式会社サンキューコーポレーション】
※プライバシーマーク許諾
■資本金　　　4,000万円
■設立年月日　1965年10月25日
■従業員数　　200名(臨時雇用含む)
■車両台数　　39台
■事業所　　　府中・八王子・国立・京都の5営業所

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働き方の多様化に対応してます！
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社会問題になっている
介護離職もその一つです。

「せっかく慣れてきた職場を、
親御さんの介護で辞めなければならない」

ということのないように、
‘短時間正社員採用’も行なっています。

「しっかり働きたいけど、残業は出来ない」
という方には最適です。

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